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試験問題の送付について 投稿者:ダイセン 投稿日時:2023/10/17(Tue) 16:04 No.1438
いつもお世話になっております。勉強させていただいております。
本日の試験問題を送付したいのですが、容量に関係なく問題を送付できないようです。
恐れ入りますが、ご確認できますでしょうか。
よろしくお願いいたします。
Re:[1434] 筆記試験結果の入力等のお願い 投稿者:うろん 投稿日時:2023/10/17(Tue) 13:44 No.1437
エラー出て送れなかったのでこちらに書きます

衛生法令、これまでと傾向一気に変わり難しかったす
15問中8問は自信ありましたが合格怪しい…
355354521413315 にしました

> いよいよ筆記試験まで、残りわずかとなってきました。
>
> 皆様、最後の追い込みに頑張っておられることと思います。
>
> 当サイトでは、筆記試験後に会員サイトで正答予測を行います。
> そのこともあり、2点、お願いがあります。
>
>
> 1 試験問題をPDF化して、コンサルタント試験支援のページのメールフォームから、私宛に送付して頂けますよう稲がい致します。
>
>
> 2 皆様の試験での解答を、同じくコンサルタント試験支援のページの入力フォームから入力して頂けますようお願いいたします。
>
> なお、上記の1又は2をして頂いた方には、会員サイトのIDとパスワードを送付いたします。(試験問題を送付して頂いた場合も、できましたら解答の入力をお願いします)
Re:[1435] チェックシート見ながら、気になったので書き込みします。 投稿者:柳川行雄 投稿日時:2023/10/16(Mon) 20:53 No.1436
ご指摘ありがとうございます。

ただ・・どうでしょう。

> 事業場の従業員数500~999人:嘱託産業医1人(ただし、安全衛生規則第13条第1項第3号に掲げられる有害業務に従事している労働者が常時500人以上になると専属産業医1人が必要)

ですが、「常時使用(雇用)する労働者」の「常時」と「業務に常時従事させる」の「常時」は異なる解釈をするべきと考えることは可能です。

例えば、1日8時間、1週5日勤務する労働者が50人の事業場で、1日4時間、1週に1日だけ働く労働者が500人いて、その500人が有害業務に従事している場合、

常時使用する労働者は50人と解釈されたとしても、産業医を選任する義務はあります。そして、有害業務に常時従事させる労働者が500人いるので、その産業医を専任としなければならないと判断されることが、理論上はあり得ます。

常時性について、行政解釈は示されていないので、そこは難しい問題が発生します。

厳密性を担保するためには、今のままとせざるを得ないと思います。

ご意見を(試験後に)頂ければと思います。

今は、試験に向って頑張ってください。


> おはようございます。
> 明日、筆記の試験をうける者です。
>
> 仕事やら子育てやらに追われている内に、しかも昨日もほとんど仕事(産業医とは別の診療科の仕事です…)で一日が過ぎて、あっという間に前日となり…💧
> せめてもの悪あがきでチェックシートを見ていて、ふと気になったので、書き込ませていただきました。
> (半ば、ジンクスの願かけ?もかねて(苦笑))
>
>
> 内容ですが、
> 労働安全衛生> 関連資格> 受験支援> コンサルタント試験> 直前チェックシート> 安全衛生管理体制
> の、
> 表で見る労働安全衛生管理体制、の中にある、産業医の項目について、
>
> 5 産業医
> 3,000< 2人(専属) 2人(専属)
> 1,000≦ ≦3,000 1人(専属) 1人(専属)
>   50≦ <1,000 1人(専属) 1人
>       <50    
>   安衛則第13条第1項第3号に掲げる業務に常時五百人以上の労働者を従事させる事業場 その他
>
>
> とありますが、
>
> 事業場の従業員数500~999人:嘱託産業医1人(ただし、安全衛生規則第13条第1項第3号に掲げられる有害業務に従事している労働者が常時500人以上になると専属産業医1人が必要)
>
> で、
>
> 50≦ <1,000 1人(専属) 1人
>
> の表記だと、だと50人以上で専属産業医1人が必要、ともとれるので
>
> 500≦ <1,000 1人(専属) 1人
> 50≦ <500 1人 1人
>
> と、さらに2つに分けた方がいいのでは?と思いました。
>
> 今日も夕方までは仕事ですし、帰宅後の本日夜と、明日の朝に追い込みして、
> やれるとこまでやってみまする(๑•̀ㅂ•́)و✧
> それでは、失礼します。
チェックシート見ながら、気になったので書き込みします。 投稿者:toyo 投稿日時:2023/10/16(Mon) 08:20 No.1435
おはようございます。
明日、筆記の試験をうける者です。

仕事やら子育てやらに追われている内に、しかも昨日もほとんど仕事(産業医とは別の診療科の仕事です…)で一日が過ぎて、あっという間に前日となり…💧
せめてもの悪あがきでチェックシートを見ていて、ふと気になったので、書き込ませていただきました。
(半ば、ジンクスの願かけ?もかねて(苦笑))


内容ですが、
労働安全衛生> 関連資格> 受験支援> コンサルタント試験> 直前チェックシート> 安全衛生管理体制
の、
表で見る労働安全衛生管理体制、の中にある、産業医の項目について、

5 産業医
3,000< 2人(専属) 2人(専属)
1,000≦ ≦3,000 1人(専属) 1人(専属)
  50≦ <1,000 1人(専属) 1人
      <50    
  安衛則第13条第1項第3号に掲げる業務に常時五百人以上の労働者を従事させる事業場 その他


とありますが、

事業場の従業員数500~999人:嘱託産業医1人(ただし、安全衛生規則第13条第1項第3号に掲げられる有害業務に従事している労働者が常時500人以上になると専属産業医1人が必要)

で、

50≦ <1,000 1人(専属) 1人

の表記だと、だと50人以上で専属産業医1人が必要、ともとれるので

500≦ <1,000 1人(専属) 1人
50≦ <500 1人 1人

と、さらに2つに分けた方がいいのでは?と思いました。

今日も夕方までは仕事ですし、帰宅後の本日夜と、明日の朝に追い込みして、
やれるとこまでやってみまする(๑•̀ㅂ•́)و✧
それでは、失礼します。
筆記試験結果の入力等のお願い 投稿者:柳川行雄 投稿日時:2023/10/15(Sun) 15:29 No.1434
いよいよ筆記試験まで、残りわずかとなってきました。

皆様、最後の追い込みに頑張っておられることと思います。

当サイトでは、筆記試験後に会員サイトで正答予測を行います。
そのこともあり、2点、お願いがあります。


1 試験問題をPDF化して、コンサルタント試験支援のページのメールフォームから、私宛に送付して頂けますよう稲がい致します。


2 皆様の試験での解答を、同じくコンサルタント試験支援のページの入力フォームから入力して頂けますようお願いいたします。

なお、上記の1又は2をして頂いた方には、会員サイトのIDとパスワードを送付いたします。(試験問題を送付して頂いた場合も、できましたら解答の入力をお願いします)
Re:[1432] 衛生管理者試験の新傾向問題 投稿者:柳川行雄 投稿日時:2023/10/12(Thu) 18:39 No.1433
公表問題の28問目についてのご指摘、ありがとうございます。

今出張中で修正ができないので、週末に修正させていただきます。

筆記試験まであと少しですが、頑張ってください。

> ありがとうございます
> やってみましたが最初の3問いきなり間違えて10問中6問しか正解せず泣きそうになりました(3問目も潜水が資格なのは知ってましたが、安衛法に定義はされてないと思って引っかかりました)
> でも確かに6問目とか労コンの試験に出てもおかしくなさそうな問題ですね
>
> ところで公表問題の28問目の健診のやつで選択肢4のBUNのところが多分解説とごっちゃになってる(解説そのままコピペしてある?)のでいちおうご報告します
>
> > 衛生管理者の試験問題は持ち帰りが許可されておらず、1年に2回(4月と10月)に公表されます。
> >
> > かつては衛生管理者の試験問題は過去問の焼き直しがほとんどだったのですが、最近では「新傾向問題=過去問にない問題」が出題されることが増えています。
> > そして、まれにではありますが、衛生管理者試験の新傾向問題と同種の問題がコンサルタント試験に出題されることがあります。
> >
> > 当サイトでも2023年10月公表問題の解説記事を書き始めたところなのですが、第1種の問3が新傾向問題となっており、コンサルタント試験でも留意した方がよいかもしれません。
> >
> > https://osh-management.com/examination/Health-Officer/202310/question03/
> >
> > 余裕のある方は、眼を通しておくことをお勧めします。
Re:[1416] 衛生管理者試験の新傾向問題 投稿者:うろん 投稿日時:2023/10/12(Thu) 18:22 No.1432
ありがとうございます
やってみましたが最初の3問いきなり間違えて10問中6問しか正解せず泣きそうになりました(3問目も潜水が資格なのは知ってましたが、安衛法に定義はされてないと思って引っかかりました)
でも確かに6問目とか労コンの試験に出てもおかしくなさそうな問題ですね

ところで公表問題の28問目の健診のやつで選択肢4のBUNのところが多分解説とごっちゃになってる(解説そのままコピペしてある?)のでいちおうご報告します

> 衛生管理者の試験問題は持ち帰りが許可されておらず、1年に2回(4月と10月)に公表されます。
>
> かつては衛生管理者の試験問題は過去問の焼き直しがほとんどだったのですが、最近では「新傾向問題=過去問にない問題」が出題されることが増えています。
> そして、まれにではありますが、衛生管理者試験の新傾向問題と同種の問題がコンサルタント試験に出題されることがあります。
>
> 当サイトでも2023年10月公表問題の解説記事を書き始めたところなのですが、第1種の問3が新傾向問題となっており、コンサルタント試験でも留意した方がよいかもしれません。
>
> https://osh-management.com/examination/Health-Officer/202310/question03/
>
> 余裕のある方は、眼を通しておくことをお勧めします。
Re:[1429] 2022年度(令和4年度)労働安全衛生コンサルタント試験「労働衛生関係法令」 投稿者:victory 投稿日時:2023/10/11(Wed) 13:08 No.1430
柳川先生


朝早くのご返信ありがとうございます。

では、必要時に、こちらに衛生管理者の試験問題についても
投稿させていただきます。
Re:[1428] 2022年度(令和4年度)労働安全衛生コンサルタント試験「労働衛生関係法令」 投稿者:柳川行雄 投稿日時:2023/10/11(Wed) 04:33 No.1429

> (2023年10月に公表した)
> 第1種衛生管理者試験問題について
> 質問がある場合は、
>
> ① 労働安全衛生コンサルタント用掲示板
> ② 衛生管理者用掲示板
>
> どちらに投稿した方がよろしいでしょうか?
>
> (私に衛生管理者の受験はしないので、
> 確認しました。)

victory 様

とくにどちらでも構いません。
コンサルタント試験の受験をする上でのご質問でしたら、コンサルタント用掲示板の方が適切かもしれません。

よろしくお願いします。
Re:[1427] 2022年度(令和4年度)労働安全衛生コンサルタント試験「労働衛生関係法令」 投稿者:victory 投稿日時:2023/10/10(Tue) 19:55 No.1428
柳川先生


さっそくのご確認
ありがとうございます!!
victoryです。

試験への激励にも、
本当に、本当に感謝です。

下記質問についても
お手すきな際にご一読お願いできたら
幸いです。

(2023年10月に公表した)
第1種衛生管理者試験問題について
質問がある場合は、

① 労働安全衛生コンサルタント用掲示板
② 衛生管理者用掲示板

どちらに投稿した方がよろしいでしょうか?

(私に衛生管理者の受験はしないので、
確認しました。)


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